作業者のマネジメントは、管理者。
管理者のマネジメントは、経営者。
(マネージャクラス以上)
と、私は、思います。
私が、もし経営者であれば、
選択する仮定を聞き
利点、成果を聞きます。
又、出来なかった事に対して
なぜ、できなかったのか、
仮定を評価しますが、
再三、守れなかったり、出来なかったり改善の兆候が、
見受けられなければ、それなりの評価をし、
責務を果たして頂きます。
経営者の思いを噛み砕いて、
同じ方向にもっていく右腕、左腕をです。
これが、私、カトチカの考えです。
応えになったでしょうか、I社長?
今や円高の影響を受け色々大変で、
今こそ、全社員一丸となる時。
人には言えないご苦労、数々の涙をながされた
かと思いますが、
このご時世、何が、大事か、考えてください。
生意気な事を言ってすみません。
お疲れ様でした。